Corso FORMAZIONE RSPP/ASPP ART. 32 MOD.A / e-learning
- DATA INIZIO
- Corso sempre attivo 24/24
- DURATA
- 28 ore
- COSTO
- 250,00 euro
| PREMESSA / MOTIVAZIONE / RIFERIMENTI NORMATIVI |
| All’interno dell’Accordo Stato Regioni del 7/7/16 sono state formulate precise prescrizioni in relazione alle caratteristiche dei percorsi formativi che devono essere frequentati per assumere il ruolo di RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione o di ASPP – Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione. Questo percorso formativo, come altri contemplati dalla normativa vigente, può essere erogato e frequentato sia in presenza che a distanza. È necessario precisare che a questo percorso dovranno seguirne altri che non potranno che essere frequentati in presenza secondo gli standard previsti; il modulo A è propedeutico all’accesso ai moduli B e C. |
| DESTINATARI |
| Sono coloro che hanno deciso di sviluppare la propria preparazione professionale con l’intento di assumere l’incarico o il ruolo di RSPP o ASPP all’interno di un’organizzazione. |
| PROGRAMMA / OBIETTIVI E CONTENUTI |
| Il programma si articola su 5 unità didattiche che sono così articolate:
Unità didattica A1 / 8h / L’approccio alla prevenzione del D. Lgs. 81/08. Il sistema legislativo: esame delle normative di riferimento.Il sistema istituzionale della prevenzione. Il sistema di vigilanza e assistenza. Unità didattica A2 / 4h / I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08. Unità didattica A3 / 8h / Il processo di valutazione dei rischi: conoscere i concetti di pericolo, rischio, danno, prevenzione e protezione; conoscere i principali metodi e criteri per la valutazione dei rischi; conoscere gli elementi di un documento di valutazione dei rischi; essere in grado di redigere lo schema di un documento di valutazione dei rischi. Unità didattica A4 / 4h / Le ricadute applicative e organizzative della valutazione dei rischi, la gestione delle emergenze, la sorveglianza sanitaria. Unità didattica A5 / 4h / Gli istituti relazionali: informazione, formazione, addestramento, consultazione e partecipazione. |
| PRE-REQUISITI RICHIESTI / PREVISTI |
| L’accesso al percorso contempla la necessità di comprensione della lingua italiana, sia orale che scritta. La frequenza al percorso necessita di conoscenze elementari nell’utilizzo di dispositivi digitali (pc, laptop, tablet o smartphone), necessari per fruire delle attività formativa a distanza in modalità e-learning o in video-conferenza. Bene precisare che al di là della partecipazione ai corsi di formazione, per assumere il ruolo di RSPP/ASPP, tolte le deroghe previste al c.3 dell’art.32 del d.lgs 81/08, è necessario essere in possesso di un titolo di studio non inferiore al diploma di istruzione secondaria superiore. |
| MATERIALE DIDATTICO |
| Il materiale didattico viene fornito all’interno della piattaforma e si presenta in formato digitale in diverse modalità: video, slide, test. Tutti i materiali sono accessibili all’interno della piattaforma digitale indicata dall’organizzazione. |
| VERIFICHE APPRENDIMENTO ATTESTAZIONI |
| Al termine del percorso formativo, successivamente al superamento del test di verifica dell’apprendimento, è previsto il rilascio dell’attestato di frequenza, che verrà inviato automaticamente dopo che il sistema avrà provveduto alle verifiche tecniche (cfr. Linee guida Corsi E-Learning). |
| METODOLOGIE |
| È fondamentale, nella didattica a distanza, che il partecipante assuma un atteggiamento positivo nei confronti di questa diversa modalità formativa. È importante familiarizzare con lo strumento a disposizione, che – ancorché semplice nella struttura – necessita di una minima conoscenza dei comandi a disposizione; a tal fine è stato messo a disposizione un breve tutorial su come accedere e su come utilizzare la piattaforma. Come nel caso della formazione in presenza è altrettanto importante dedicare il tempo necessario a quella a distanza: affinché la formazione erogata in modalità e-learning svolga appieno il suo effetto è opportuno che l’attenzione, la cura e la determinazione del corsista siano tutte orientate nella frequenza del corso. Durante il corso il materiale proporrà video, riflessioni e considerazioni che riprendono il contesto lavorativo; modalità di studio semplici ma interattive e coinvolgenti. Importante è la concentrazione: quindi è opportuno allestire il luogo in cui si fruiranno dei contenuti in modo comodo e prevedendo delle pause che siano adeguate al livello d’impegno che si vuole tenere. |
| DOCENZA E TUTORSHIP |
| Il corso è stato predisposto da docenti ed esperti in materia di salute e sicurezza sul lavoro con pluriennale esperienza, in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici di qualità che integrano esempi tratti dall’esperienza lavorativa. La frequenza del percorso è inoltre supportata da una tutorship specializzata sia sotto il profilo dei contenuti (tutor di contenuto) che tecnico (tutor di processo), entrambi raggiungibili tramite la piattaforma. |
| TECNOLOGIE E DOTAZIONI |
| L’attività formativa si realizzerà attraverso la piattaforma KATTEDRA, che è conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regione del 07/07/2016. La piattaforma è fruibile tramite pc, laptop, tablet e smartphone mediante l’utilizzo di un qualunque browser per la navigazione su Internet. La piattaforma monitora gli accessi e la presenza on line; è attivo un sistema SVP (Sistema di verifica della presenza) che richiede periodicamente al corsista di attestare la sua presenza on line. Qualora alla richiesta di feedback del sistema non vi sia risposta da parte del corsista, quest’ultimo dovrà ripetere il modulo sul quale al momento della richiesta si era fermato. L’accesso al corso è assicurato per un periodo massimo di 60 giorni. |
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